Como se clasifica un conflicto
DOY CORONITA
Respuestas a la pregunta
Respuesta:
Conflicto latente: es aquel que no ocurre porque está reprimido, desplazado o mal atribuido o ni siquiera es percibido por las partes. – Conflicto falso: aquel sin ninguna base objetiva. Se producen en ausencia de motivo objetivable a causa de percepciones erróneas o malentendidos Los hechos: el conflicto surge por un desacuerdo sobre lo que es. Es decir, las partes tienen una percepción distinta de la realidad (lo que es). Las fuentes principales del conflicto se encuentran en la parte cognitiva de los actores en conflicto, vale decir, en el juicio y las percepciones Entre las causas más comunes de los conflictos podemos destacar las siguientes:
Problemas de comunicación. ...
Relaciones interpersonales. ...
Diferentes valores. ...
Claridad de rol. ...
Intereses opuestos. ...
Falta de confianza. ...
Diferencias culturales. ...
Ausencia de procedimientos, normas o reglas
Explicación: