como funciona un proceso de promocion del personal de una organizacion
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Una promoción se lleva a cabo cuando se cambia a un empleado a una posición mejor pagada, con mayores responsabilidades y a nivel más alto. Por lo general, se concede un reconocimiento al desempeño anterior y al potencial a futuro. ... Se fundamentan en el desempeño relevante que una persona consigue en su puesto.
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corona plis y espero te ayude
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no nose. dddd
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xdmmmmmmmmm
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