como debo comunicar a una trabajador sobre el cambio de horario?
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la empresa debe comunicar los horafios con un preaviso minimo de 5 dias. si el convenio colectivo modifica este preaviso debe ser siempre para ampliarlo, nunca para reducirlo.
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xd espero y te sirva
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La empresa debe comunicar los horarios con un preaviso mínimo de cinco días. Si el convenio colectivo modifica este preaviso debe ser siempre para ampliarlo, nunca para reducirlo.
Incluye un encabezado con tus datos personales (nombre y apellidos, cargo que desempeñas y número de extensión), así como el nombre de tu jefe o supervisor, de la empresa y la dirección de la misma. ...
Expón las razones por las que quieres modificar tu turno de trabajo.
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