cómo analizar la siguientes frases para El área de RR.PP "TOMAR EL CANDIDATO QUE LA GENTE NO QUIERE PARA HACER UN CAMBIO"
Respuestas a la pregunta
Cambiar implica hacer las cosas de manera diferente. La frase “tomar el candidato que la gente no quiere para hacer un cambio” implica introducir nuevos elementos en un sistema con la intención de impulsar su transformación.
Las organizaciones constituyen un sistema cuyas partes son interdependientes, la actividad de cada una tienen sus efectos en las demás. Una vez que el sistema está conformado, se estabiliza y es funcional. Después puede necesitar modificaciones cuando el contexto cambia o cuando se requieren maneras innovadoras de hacer las cosas.
Si los cambios son introducidos pero el sistema tiende a funcionar como antes, se necesita entonces incluir nuevas personas cuyo principal valor sea que hacen las cosas como no se acostumbra, porque esto contribuye a adaptarse a las nuevas demandas.
La adopción de nuevas actitudes, innovaciones tecnológicas o ampliación la actividad implica administrar el cambio: si el nuevo candidato es el que la gente espera, su función se limitará a mantener la estabilidad del sistema, en caso contrario, si se introduce una persona que la gente no quiere (no es lo esperado), ella hará las cosas de manera diferente y desestabilizará el sistema, forzándolo a cambiar.