Ciencias Sociales, pregunta formulada por marlonsuarezxp, hace 1 año

busca la pelicula maria cano de maria loboguerrero luego resume cuales eran las condiciones de los trabajadore y señala como se beneficiaron con la reforma laboral lopista

Respuestas a la pregunta

Contestado por irmajulia
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Las condiciones de los trabajadores eran:

  • Las empresas ejercían el poder, mediante comisariatos en las zonas en las que funcionaban que terminaban cobrando cupos a la población
  • No tenía escuelas, y si las había las empresas las destruían.
  • Trabajaban hasta el domingo.
  • No eran reconocidos como trabajadores de las compañías.

Los beneficios con la reforma laboral lopista fueron entre otros:

  • Reconocimiento de movimientos obreros como institución que aporta al crecimiento de las empresas.
  • Prohibición de huelgas.
  • Se reconocieron derechos como:  8 horas de trabajo máximo al día y 48 semanales, pago de horas extras, aumento del 25% en trabajo de 8 a 12pm y del 50% para el trabajo hecho de 12 a 4am, sistema de sueldos mínimos, eliminar las diferencias salariales, pago de domingos y festividad.
  • Seguro contra enfermedad y/o accidente de trabajo.
  • Derecho de los trabajadores a jubilarse, con el correspondiente pago de pensión.
  • Se reconoce y establece el contrato de trabajo.

De acuerdo a la película, Maria Cano pertenecía a la fuerza socialista en contacto con los trabajadores y con sus necesidades. Sufrió un a serie de detenciones debido a su lucha.

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