Question

1. Elaborar una Plan de Capacitación para los problemas detectados dentro del área de Gestión Humana, según la información brindada en el ítem IV (ANEXO). El plan debe considerar: Título de Curso, Descripción, Objetivo, Participantes, Tiempo Estimado e Inversión económica.
2. Desarrollar una propuesta de Línea de Carrera (mínimo 4 puestos) para el área de Gestión de Recursos Humanos. Asimismo, debe indicar los requisitos (grado académico, experiencia, competencias) que se deben cumplir para obtener una promoción según cada nivel. ANEXO IV La empresa IBERAMIS como cada año, ha desarrollado la aplicación de evaluaciones de desempeño. Después del recojo y consolidación de resultados obtenidos, se han detectado diferentes problemas (brechas) en el área de Gestión Humana:

ANEXO
● Falta de comprensión del nuevo Sistema Exactus (registros del personal).
● Bajo nivel de Vocación de Servicio y problemas en la Comunicación Asertiva.
● Excel a nivel Básico-Intermedio y se requiere nivel Avanzado por sistemas utilizados.

Answer 1

Respuesta:

whasap 900926285

Explicación:

50